بیمارستان های ایران زنگ خطر کمبود پرستار را به صدا در می آورند

 

بیمارستان های ایران زنگ خطر کمبود پرستار را به صدا در می آورند

فعالان سندیکای پرستاری ایران زنگ خطر را به صدا در می آورند و وضعیت بیماران را به دلیل نبود پرستار در بیمارستان ها وخیم توصیف می کنند.روزنامه دنیای اقتصاد نوشت که عباس عبادی، معاون وزیر بهداشت، چند ماه پیش گفته بود که «کشور برای پوشش کمبود و رسیدن به رکورد مورد نیاز در همه اورژانس‌ها، به حدود ۷۰ هزار پرستار نیاز دارد».

رئیس سازمان نظام پرستاری کشور همچنین تایید کرد که روزانه حدود 5 تا 6 پرستار و ماهیانه بین 100 تا 150 پرستار از ایران مهاجرت می کنند.اگرچه ممکن است این اعداد دقیق نباشد، زیرا بسیاری از پرستاران ممکن است گواهینامه دریافت نکنند.اما آنچه رسما اعلام شد نشان می دهد سالانه حدود 1200 تا 1500 پرستار به کشورهای اروپایی و اخیراً به کشورهای حوزه خلیج فارس مانند قطر، امارات و ... می روند.

بر اساس پروتکل های بین المللی، نسبت پرستار به تخت بیمارستانی که یکی از مهمترین شاخص های نیروی کار پرستاری در جهان است، به طور متوسط ​​حدود 2.5 پرستار به ازای هر تخت بیمارستانی است. در انگلستان این نسبت چهار به یک تخت است. با این حال، اینجا در ایران که نسبت تعداد پرستار به تخت «هشت به یک» است، که حتی کمتر از نصف میانگین جهانی است، وضعیت متفاوت است.

یکی از فعالان نظام صنفی پرستاری در گفت و گو با خبرنگار دنیای اقتصاد درباره تحولات بیمارستان های ایران گفت:اکثر بیمارستان‌های ایران از کمبود شدید نیروی انسانی رنج می‌برند که پس از کاهش تاثیر کرونا و بی‌کار ماندن پرستاران رخ داد و همین امر آنها را مجبور به مهاجرت به خارج از کشور کرد.

این فعال از کمبود درآمد پرستاران که به طور متوسط ​​بین 10 تا 12 میلیون تومان با احتساب اضافه کاری و شیفت شب است، گلایه کرد و این موضوع را فاجعه بار توصیف کرد.

پیش از این محمد شریفی مقدم، دبیرکل خانه پرستاران، معیشت را مهم ترین مشکلات پیش روی پرستاران در کشور دانسته و گفته بود: دلیل اصلی تقاضای زیاد پرستاران برای مهاجرت به کشور، مشکلات موجود است. نظام سلامت درآمد پرستاران در کشورهای دیگر بین 4 تا 8 هزار دلار است در حالی که در کشور ما حداقل و حداکثر حقوق این نیروی کار بین 6 تا 12 میلیون تومان یا حداکثر 300 دلار در ماه است.

در نتیجه آمار مهاجرت به کشورهای حاشیه خلیج فارس در چند سال گذشته افزایش چشمگیری داشته است. در حالی که مقصد پرستاران ایرانی از کشورهای همسایه مانند قزاقستان، اربیل و کردستان عراق گسترش یافت تا به کشورهای اروپایی و آمریکایی برسد.

پرستاران در قطر به طور متوسط ​​ماهانه 15100 ریال قطری معادل 208 میلیون و 380 هزار تومان حقوق می گیرند و میزان دقیق حقوق آنها به شغل خاص پرستار بستگی دارد.